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”

温暖想了想，觉得江源所提的极有道理。

遂道：“这样吧。就按你说的，员工餐实行限量。小吃店的员工，每人每天两个rou夹馍，三个茶叶蛋。从成本来看，每个员工一天的伙食标准在60元左右。如果不想吃，还可以选择自己叫外卖或者带饭。可以提供60元一天的饭补。蛋糕店的员工也可以在蛋糕和饭补之间做选择。你觉得这样合理吗？”

“可以。60元一天的饭补标准不低了。在崇闲，很多白领都没有这么高的标准。”

谈完了工作餐的问题，江源又提议道：“如果你将来要发展成一条美食街的话，全都是小作坊似的店铺，以后管理难度会很大。何况你还要参与食物制作，暑假之后还准备继续上学，根本没有太多精力投入到管理中。因此，前期你最好还是努力地朝着正规化的管理去做。再发展下去，应该是朝着正规的公司发展，最好成立专业的餐饮公司。”

“餐饮公司？”

听到这个词时，温暖的内心小小地激动了一下。成立了公司，各色铺子开起来，自己是不是也成为了董事长之类的大老板？想想都觉得很是振奋，这样看来，未来可期呀。

“你说得有道理，但是我没有这方面的相关经验，会不会有问题？现在的铺子管理上都很简单，我自己一把抓就行了。成立了公司后，帐务、人员管理，是不是会更复杂？”

“怎么会更复杂呢？走上正规化的管理，也是为了让你能解放时间。帐务会有专业的会计帮你分担，至于人员管理上，你只要把各级领导层构架好，层层监督管理即可。记住，想要做大、做强，必须要懂用人之道，学会把工作分担出去，作为老板，你更多的是制定发展策略，而不是只做一线员工的工作。”

温暖听他说得一套一套的，但也都十分在理，不禁有些好奇：“你怎么知道得这么多？”

江源笑了笑：“我学过点工商管理的知识，书本上大概就是这么教的。”

原来是纸上谈兵呀。

不过，即使是纸上谈兵，若没有相应的知识储备量也没法侃侃而谈。

温暖拍了拍江源的肩膀，赞许地道：“我果然没看错你，你是可造之材。你的意见，我接受了。另外，你没事的时候再多学些相关的管理知识，等我发展壮大了就给你升职。”

虽然生意很火，但江源确实在管理人手上很有一套，眼见得两个店人流量一天天见涨，但都有条不紊。

在开张的第四天，温暖便得到了系统任务完成的提醒。

当时正是营业高峰期，温暖没空去查收任务奖励。直到晚上打烊之后，员工陆续都走了，温暖回到二楼自己的卧房里，这才进入意识脑里查看奖励。

二百份温暖亲手参与制作的西点销售任务完成，获得系统随机奖励一份，这一次的随机奖励不知道会是什么呢。

“本次奖励为选择性随机奖励一份。宿主请看——”

此时，温暖的意识海里出现了一个九宫格，除了最中间一个红色的“开始翻牌”的按钮之外，周围一圈的八个方格里都标注的不同的奖励，分别为：谢谢参与、随机道具一件、现金1元、现金100万、随机美食技能一样、豪华装修一次、受奇艺会员1年、个性奢华美衣一套。

温暖问系统：“这又是什么鬼